Senior Strategisch Beleidsadviseur

Enthousiaste adviseur met hart voor het onderwijs

Dit en meer ga je doen

Wat maakt dat wij als grootste mbo instelling van Nederland die daarnaast ook voortgezet onderwijs aanbiedt, zowel goed onderwijs als innovatie kunnen waarborgen? Hoe zorgen we dat het onderwijs aansluit op de talenten van onze studenten, maar ook op de snel veranderende omgeving om ons heen? Als senior strategisch beleidsadviseur ben je verantwoordelijk voor het integraal ontwikkelen, implementeren, uitdragen en verdedigen van meerjarenbeleid voor het ROCvA-F, zowel binnen als buiten de organisatie. Dit doe je op meerdere beleidsterreinen. Je adviseert de raad van bestuur en de mbo-colleges op de te nemen beleidsbeslissingen op de thema’s uitval, schoolaanwezigheid, studentenwelzijn en studentenbegeleiding. Dit doe je door externe ontwikkelingen en trends te analyseren en te vertalen naar het onderwijsveld. Bestaand beleid stem je af op veranderende eisen en behoeften, rekening houdend met politieke ontwikkelingen. Je bewaakt de samenhang met de meerjarenstrategie en onze Kwaliteitsagenda. Verdere werkzaamheden als senior strategisch beleidsadviseur:

• Als accounthouder word je gekoppeld aan een mbo-college, een domein en/of het vavo/vova, waarbij je het proces van verantwoording tussen directie en bestuur begeleidt;
• Onderhouden netwerk van externe belanghebbenden zoals gemeente, andere mbo-instellingen en het vo, en je neemt deel aan diverse interne netwerken.

Het team cluster organisatiebesturing werkt themagewijs, waarbij de prioriteiten, werkwijze en de verdeling van werkzaamheden in beweging zijn. Het team bestaat uit 13 collega’s met ieder een specialisme en aandachtsgebied. Ieder lid van het cluster organisatiebesturing rapporteert direct aan een van de leden van de raad van bestuur.  

Dit verwachten we van jou

Als senior strategisch beleidsadviseur heb je brede kennis op bovengenoemde thema’s in het onderwijs en inzicht in organisatorische processen. Je bent in staat in te spelen op veranderde beleidsdoelstellingen, maatschappelijk opvattingen en politieke wijzigingen. Ook kun je het ROCvAF vertegenwoordigen in onderhandelingsprocessen. Je bent een teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden.

Verder neem je mee:

•      Minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur (onderwijs is een pre);
•      Ervaring met het leiden van complexe, multidisciplinaire projecten;
•      Academisch werk- en denkniveau;
•      Voeling met de dagelijkse onderwijspraktijk;
•      Goede organisatiesensitiviteit;
•      Inzicht in de politiek-maatschappelijk omgeving om ons heen;
•      Kennis van onderwijswetgeving.

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

• Afhankelijk van je ervaring een salaris op fulltime basis in schaal 12 of 13, van € 4.584,- tot max € 7.231,- bruto per maand.
• Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
• Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Ruime vakantieregeling
• Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
• Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

We bieden in eerste instantie een jaarcontract, met de intentie om dit daarna om te zetten in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Onze studentenpopulatie bestaat uit een grote culturele diversiteit. Wij willen als organisatie een afspiegeling zijn van onze studentenpopulatie en geven de voorkeur aan kandidaten die de diversiteit binnen ons team versterken. 

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die ADVISEUR? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken  van de sollicitatieprocedure.

Hier ga je werken

Wat vandaag in het nieuws is, kan morgen impact hebben op het onderwijs. Van het tekort aan mensen in de techniek tot de noodzaak van een leven lang ontwikkelen. Van inclusiviteit op de arbeidsmarkt tot het wendbaar en weerbaar maken van studenten. De Raad van Bestuur zet mede op basis van actuele ontwikkelingen de strategische koers uit. Het Cluster Organisatiebesturing ondersteunt de Raad van Bestuur en draagt bij aan het realiseren van de strategie. Samenwerking is daarbij cruciaal. Met collega’s binnen het roc, maar ook met externe partijen. Dat constructieve samenwerken ervaar je ook op onze afdeling. We zijn een hecht en compact team. Professionaliteit en plezier in het werk gaan hand in hand. Zo kleurrijk als ons werk is, is ook de locatie waar we zitten: in het hart van Amsterdam Zuidoost. Het Cluster Organisatiebesturing zou graag een nog betere afspiegeling willen zijn van de diversiteit in de scholen.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.