Teamondersteuner Beroepshavo

Bianca Voorn 020-728 6024
icoon mail
Mail mij
deze vacature
icoon delen
Deel deze vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op
Min aantal FTE 0,4
Max aantal FTE 0,6 FTE
Plaatsnaam Amsterdam
Sluitdatum 19 mei 2024

Duizendpoot die houdt van een een uitdagende werkomgeving

Dit en meer ga je doen

De Beroepshavo is een unieke opleidingsvariant. Anders dan de Havo en ook anders dan een mno-opleiding. Met de Beroepshavo wordt de student primair voorbereid op een succesvolle vervolgstap naar het hbo. Het is voor studenten die willen ontdekken, zich willen ontwikkelen en in de praktijk willen leren. We coachen onze studenten zodat zij zichzelf leren kennen in relatie met de ander, de omgeving en de wereld. Studenten die de Beroepshavo hebben afgerond, weten duidelijk wie ze zijn, wat ze willen en wat ze kunnen. Dit organiseren we op kleinschalige wijze waar docenten en studenten elkaar kennen.

Beroepshavo Amsterdam is een opleiding in ontwikkeling. In schooljaar ’23-’24 zijn we gestart met de Beroepshavo op college Zuid en op college Centrum en we maken voor schooljaar ’24-’25 de eerste stappen met college overstijgend samenwerken met team Centrum en Zuid. Dit brengt uitdagingen en kansen met zich mee.

Voor het aankomend schooljaar zijn we op zoek naar een teamondersteuner (College Centrum en Zuid) die onderdeel wil uitmaken van een opleiding en team in opbouw.

Jij bent de (administratieve) ondersteuner van het team. Je taken zijn in grote lijnen gericht op (de organisatie van) verzuim, aanmelding en intake, stageondersteuning en ondersteuning in financiële processen.

Jij kan oplossingsgericht werken, bent flexibel en kan meedenken ten behoeve van het verbeteren van de onderwijsondersteunende processen. Je zorgt voor een goede communicatie richting onze docenten, samenwerkingspartners, studenten en hun ouders. Je bewaakt het overzicht en denkt vele stappen vooruit. Je beheert de jaarplanning van het team en draagt samen met het team zorg dat het op tijd en goed wordt uitgevoerd. Dit doe je niet alleen, maar samen met een team. Een team waar hard wordt gewerkt, waar iedereen voor elkaar klaar staat en waar humor zeker wordt gewaardeerd.

Je werkzaamheden zijn iedere dag anders en bestaan naast het bovengenoemde o.a. uit:

  • Verrichten van werkzaamheden m.b.t. absentie en verzuim;
  • Verrichten van werkzaamheden m.b.t. de aanmeldingsprocedure en toelating van studenten;
  • Voorbereiding van open dagen en voorlichtingsavonden;
  • Verrichten van werkzaamheden m.b.t. financiën, zoals afhandelen van facturen;
  • BPV-administratie zoals contracten opmaken en communicatie met bedrijven;
  • Opstellen en beheren van leermiddelenlijsten;
  • Communicatie met ouders en studenten;
  • Bijwonen van overleggen en notuleren;
  • Ontvangst van studenten, gasten en leveranciers;
  • Afwikkelen correspondentie, opstellen van brieven;
  • Behandelen van telefonische, mondelinge en schriftelijke verzoeken om informatie;
  • In samenwerking met het team het beheer van de jaarplanning;
  • Planning van trainingen en teamactiviteiten;
  • In overleg uitbreiding in de onderwijsprocessen ten behoeve van Examinering

Dit verwachten we van jou

Je houdt van een veelzijdig takenpakket en draagt graag je steentje bij aan het team. Je bewaart het overzicht, ook als er veel dingen tegelijk op je af komen. Je werkt nauwkeurig en doet liever iets goed dan half. Je denkt in oplossingen en weet als geen ander hoe je de klant het beste kan helpen. Je hebt humor, relativeringsvermogen en gevoel voor verhoudingen.

  • Minimaal een afgeronde mbo 4 opleiding
  • Je bent een organisatietalent en bent een echte regelaar
  • Je kunt goed samenwerken, maar werkt ook zeer zelfstandig en proactief
  • Je kent je prioriteiten en werkt accuraat
  • Je bent een kei met Excel en andere administratieve processen
  • Je bent integer, een warm persoon en communicatief sterk

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

  • Een salaris in schaal 7 (cao mbo) van maximaal € 3.623 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
  • Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
  • Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
  • Ruime vakantieregeling
  • Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die DUIZENDPOOT? Heb jij dat beetje meer? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste (online) gesprek op 21 mei 2024.

Hier ga je werken

In MBO College Zuid geloven we in de kracht van het mbo. Iedereen heeft talent en verdient het om daarmee in de spotlights te staan. Onze creatieve, sportieve en dienstverlenende opleidingen brengen studenten verder. Door unieke samenwerkingen met de arbeidsmarkt maken studenten op inspirerende wijze kennis met het werkveld. Met zo’n 3.900 studenten, waarvan het merendeel mbo niveau 4 volgt, vormen wij een community in een modern gebouw grenzend aan de Zuidas, tegenover RAI Amsterdam Convention Centre. MCZ profileert zich als een Amsterdamse school,  divers en met lef, creatief en met de opdracht voor studenten een sociaal veilig leerklimaat te ontwikkelen.  Samen stimuleren we studenten het beste uit zichzelf te halen. Kom werken bij MBO College Zuid, een college waar altijd ruimte is voor nieuwe ideeën en innoverende onderwijsprojecten.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.

icoon delen
Deel deze
vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op

Bianca Voorn 020-728 6024

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Stap 1

Het eerste contact

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.

Stap 2

Het eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.

Stap 3

Het tweede gesprek

Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.

Stap 4

Een voorstel

Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.

Stap 5

Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)

Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.

Stap 6

Contract

Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.