Praktijkexpert die verbindt en inspireert
Dit en meer ga je doen
Werk jij als verpleegkundige maar lijkt het je nóg leuker om jouw kennis en ervaring te delen met de zorgprofessionals van de toekomst? Of ben je al werkzaam als docent verpleegkunde in het mbo of hbo? Dan komen wij graag met jou in contact.
Voor Campus Slotervaart, onderdeel van MBO College West zoeken wij meerdere docenten verpleegkunde met diverse achtergronden. Met jouw praktijkervaring in de ziekenhuiszorg, ouderenzorg of wijkverpleging ben je van onschatbare waarde voor onze studenten. Als geen ander weet jij jouw lessen te verrijken met inspirerende en uitdagende voorbeelden uit jouw eigen beroepspraktijk. Zo enthousiasmeer je studenten voor een baan in de zorg en creëer je een rijke leeromgeving.
Samen met je collega’s leid je bol- en bbl-studenten op tot mbo-verpleegkundigen en verzorgenden IG. Je maakt ze wijzer in theoretische en praktische verpleegkundevakken, zoals klinisch redeneren, basiszorg, verpleegtechnisch handelen en methodisch werken. Jouw lessen zijn inspirerend, activerend en sluiten goed aan bij de actualiteit en de laatste inzichten. Ook begeleid je studenten in de lessen en als studieloopbaanbegeleider (mentor). Je beoordeelt opdrachten en neemt examens af. Maar bovenal lever je topstudenten af die goed kunnen meedraaien in het werkveld. Dankzij jou wordt de zorg een beetje beter.
Als docent verpleegkunde ga je werken voor de opleidingen Verpleegkunde en Verzorgende IG van MBO College West. Dat doe je op Campus Slotervaart, een nieuwe en moderne onderwijslocatie waar gedreven collega’s dagelijks werken aan het beste zorgonderwijs voor de metropoolregio Groot-Amsterdam. De opleidingen Verpleegkunde en Verzorgende IG zijn dit schooljaar gestart met een gezamenlijk basisjaar. Na dit basisjaar kiezen onze studenten voor Verpleegkunde op niveau 4 of Verzorgende IG op niveau 3.
Dit verwachten we van jou
Je bent een positief ingestelde, energieke professional die graag met jonge studenten werkt. Of juist met herintreders en zij-instromers om hen te begeleiden naar werk waar de gezondheidszorg om vraagt. Je houdt van je vak en deelt die liefde graag met de nieuwe generatie. Je kijkt naar wat de student kan en stemt het onderwijs daar op af. Je werkt soepel samen met je team, bent van nature een voortrekker en vindt presteren net zo belangrijk als plezier. Je collega’s zien je als een prettige collega die niet bang is om anderen te inspireren met kennis en skills. Herken jij jezelf? Dan hebben we je er graag bij.
Dit is wat je meebrengt:
- een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting (bijv. hbo-v)
- enige ervaring als docent in het mbo is een pre
- een lesbevoegdheid voor het mbo of de bereidheid om deze te halen
Meer dan alleen goede voorwaarden
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal LB (cao mbo) van maximaal € 5.228 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Afhankelijk van achtergrond en ervaring behoort inschaling in de LC-schaal (max. € 5.909 bruto op fulltime basis) tot de mogelijkheden.
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Ruime vakantieregeling
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
- Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Niet meer wachten, maar reageren
Ben jij die PRAKTIJKEXPERT? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een capaciteitentest kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 28 februari 2025. De tweede gespreksronde vindt plaats op dinsdag 4 maart 2025.
Hier ga je werken
Heb je passie voor het MBO onderwijs én oog voor de laatste ontwikkelingen in Gezondheid, Zorg en Welzijn? Kom dan MBO College West versterken! Van baby’s en kinderen tot ouderen, van gezonde mensen tot zieken en van mensen met een beperking tot verslaafden: onze zorgopleidingen leiden studenten op om voor iedereen te zorgen. MBO College West is dé plek waar zij groeien als beroeps-professional én als mens.
MBO College West staat voor kwalitatief hoogstaand, innovatief en toekomstbestendig beroepsonderwijs. Hier gebeurt het: het opleiden van de beste beroepsprofessionals, ondersteund door vakkundige specialisten. Op onze unieke locaties in de stad bieden we inclusief beroepsonderwijs aan: Gezondheid & Welzijn, Zorg, Laboratoriumonderwijs I Life Sciences, Social Work en kleinschalig onderwijsaanbod in Plusscholen.
Een school om van te houden
MBO College West is een college van gelijke kansen. Een plek waar iedereen welkom is en elke student wordt gezien. Wij bereiden studenten voor op de arbeidsmarkt of een doorstroom naar het hbo. Ook bieden wij professionals uit Gezondheid, Zorg & Welzijn inspirerende na- en bijscholing zodat zij zich een leven lang blijven ontwikkelen.
Wij zijn sterk verbonden met het stadsdeel Amsterdam-West, de bedrijven en de bewoners, waarvan velen een bi-culturele achtergrond hebben. Door onze studenten te inspireren en hen de tools te geven om te excelleren, dragen we bij aan de gezondheid van velen in de hoofdstad. Ruim 500 docenten en andere medewerkers vormen het kloppend hart van onze zorgopleidingen.
Over het ROC van Amsterdam – Flevoland
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het eerste contact
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.
Het eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.
Het tweede gesprek
Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.
Een voorstel
Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)
Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.
Contract
Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.