Rekenexpert die rekenonderwijs verbindt met de beroepspraktijk
Dit en meer ga je doen
Ben jij die rekendocent die met net zoveel plezier Medisch Rekenen, Burgerschap of Anatomie oppakt? En wil jij samen met ons werken aan de beste opleidingen voor tandarts-, dokters- en apothekersassistenten in de regio? Dan maken we graag kennis met jou.
Voor het nieuwe schooljaar zoeken we een enthousiaste en ervaren docent Rekenen. Je geeft les aan studenten van de opleidingen Tandarts-, Dokters- en Apothekersassistent — stuk voor stuk populaire en maatschappelijk relevante mbo-opleidingen op niveau 4. Je komt terecht in team Assisterende Gezondheidszorg (AG), een hecht team van zo’n 40 collega’s met passie voor onderwijs én zorg. Veel van hen combineren beide werelden, waardoor het onderwijs goed op de praktijk aansluit. Hier wordt hard gewerkt, veel gelachen en volop geïnvesteerd in ontwikkeling — van studenten én van elkaar. Lesbezoeken, trainingen en intervisie zijn de norm. En natuurlijk is er ook ruimte voor tradities, zoals ons jaarlijkse kerstontbijt.
Je geeft boeiende, praktijkgerichte rekenlessen en begeleidt studenten actief in hun ontwikkeling. Je volgt hun voortgang, biedt ondersteuning waar nodig en weet ze te motiveren om het beste uit zichzelf te halen. Vooral BOL-studenten vragen om een creatieve en doelgerichte aanpak, dus jouw sterke didactische en relationele vaardigheden komen goed van pas — van een krachtige lesstart tot écht contact met studenten van uiteenlopende achtergronden.
Naast het lesgeven bouw je mee aan ons onderwijs: je ontwikkelt lesmateriaal en -programma’s en houdt deze up-to-date. Er is bovendien volop ruimte om je breed in te zetten als mentor, projectlid of kartrekker van onderwijsvernieuwing.
Dit verwachten we van jou
Als docent Rekenen bij team AG ben je een echte teamspeler. Je werkt graag samen, geeft én ontvangt feedback op een constructieve manier en hebt een enthousiaste, flexibele houding. Je vindt het leuk om – naast Rekenen – ook vakken als Burgerschap, Medisch Rekenen of Anatomie op te pakken.
Je hebt hart voor onze studenten en weet hoe je een goede band met ze opbouwt. Dankzij jouw organisatorisch talent, proactieve aanpak en verantwoordelijkheidsgevoel staan jouw onderwijsprogramma en lessen als een huis. En met jouw feeling voor de zorg weet je precies hoe je theorie koppelt aan de praktijk. Dat maakt jouw lessen direct relevant én interessant voor onze studenten.
Daarnaast beschik je over:
- een bevoegdheid om les te geven in het mbo
- ervaring als docent rekenen of wiskunde
Meer dan alleen goede voorwaarden
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal LB (cao mbo) van maximaal € 5.228 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Afhankelijk van ervaring en achtergrond behoort inschaling in schaal LC tot de mogelijkheden (max. € 5.909 bruto op fulltime basis).
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan.
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering.
- Ruime vakantieregeling.
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
- Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Niet meer wachten, maar reageren
Ben jij die REKENEXPERT? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. Geef in je brief aan welke vakken je graag zou geven. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek.
De eerste gesprekken vinden plaats op woensdag 21 mei. De tweede gespreksronde is op vrijdag 23 mei. Een capaciteitentest kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Hier ga je werken
Heb je passie voor het MBO onderwijs én oog voor de laatste ontwikkelingen in Gezondheid, Zorg en Welzijn? Kom dan MBO College West versterken! Van baby’s en kinderen tot ouderen, van gezonde mensen tot zieken en van mensen met een beperking tot verslaafden: onze zorgopleidingen leiden studenten op om voor iedereen te zorgen. MBO College West is dé plek waar zij groeien als beroeps-professional én als mens.
MBO College West staat voor kwalitatief hoogstaand, innovatief en toekomstbestendig beroepsonderwijs. Hier gebeurt het: het opleiden van de beste beroepsprofessionals, ondersteund door vakkundige specialisten. Op onze unieke locaties in de stad bieden we inclusief beroepsonderwijs aan: Gezondheid & Welzijn, Zorg, Laboratoriumonderwijs I Life Sciences, Social Work en kleinschalig onderwijsaanbod in Plusscholen.
Een school om van te houden
MBO College West is een college van gelijke kansen. Een plek waar iedereen welkom is en elke student wordt gezien. Wij bereiden studenten voor op de arbeidsmarkt of een doorstroom naar het hbo. Ook bieden wij professionals uit Gezondheid, Zorg & Welzijn inspirerende na- en bijscholing zodat zij zich een leven lang blijven ontwikkelen.
Wij zijn sterk verbonden met het stadsdeel Amsterdam-West, de bedrijven en de bewoners, waarvan velen een bi-culturele achtergrond hebben. Door onze studenten te inspireren en hen de tools te geven om te excelleren, dragen we bij aan de gezondheid van velen in de hoofdstad. Ruim 500 docenten en andere medewerkers vormen het kloppend hart van onze zorgopleidingen.
Over het ROC van Amsterdam – Flevoland
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het eerste contact
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.
Het eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.
Het tweede gesprek
Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.
Een voorstel
Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)
Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.
Contract
Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.