Opleidingsmanager cluster Entree & Urban Professional

Bruggenbouwer die richting geeft aan onderwijs van morgen

Dit en meer ga je doen

Als opleidingsmanager voor het cluster Urban Professional & Entree geef je leiding aan het team Entree en samen met je collega-opleidingsmanager sturing aan dit cluster. Jullie verdelen daarbij de portefeuilles. Waar je collega-Opleidingsmanager zich meer richt op strategie, innovatie en de verbinding met het externe veld, ligt jouw focus vooral op het versterken van het team, de organisatie en de kwaliteit van het onderwijs. Daarbij werk je vanuit een duidelijke visie en houd je oog voor ontwikkelingen buiten de organisatie die van invloed zijn op goed onderwijs.

Je stuurt een divers en betrokken team van docenten en ondersteunend personeel aan. Samen werken jullie aan de ontwikkeling van studenten die klaar zijn om hun plek in de maatschappij en het werkveld te vinden. Jij creëert een inspirerende werkomgeving waarin collega’s zich gezien en gesteund voelen en waarin professionele groei vanzelfsprekend is.

Met jouw HR-kwaliteiten en mensgerichte vaardigheden weet je het beste uit mensen te halen. Je brengt structuur aan, zet duidelijke lijnen uit en stelt prioriteiten, zodat het team effectief en met plezier kan samenwerken. Je stimuleert een cultuur van vertrouwen, verantwoordelijkheid en ontwikkeling.

Vanuit je onderwijskundige achtergrond heb je oog voor kwaliteit en innovatie. Je vertaalt analyses naar concrete acties, waardoor onderwijsprogramma’s beter aansluiten bij de praktijk, de behoeften van de studenten en het werkveld. Je hebt oog voor de doorlopende leerroute van studenten. Je werkt actief aan het vormgeven van een samenhangend traject van entree tot en met mbo-niveau 2 en hoger, zodat iedere student optimale kansen krijgt om zich te ontwikkelen.

Naast je rol binnen het team en cluster ben je onderdeel van het managementteam van de Vakroute. Samen met je collega-opleidingsmanagers ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de Vakroute en zorg je ervoor dat dit breed wordt gedragen door alle medewerkers.

Dit verwachten we van jou

Je brengt structuur en duidelijkheid zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Je weet verbinding te maken, mensen in hun kracht te zetten en zo een professioneel en toekomstgericht team te laten groeien. Je bent analytisch sterk en weet inzichten verkregen uit data om te zetten in interventies. Daarbij ben je empathisch, communicatief vaardig en organisatorisch sterk.

Verder beschik je over:

• Je beschikt over aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen het onderwijs;
• Je hebt een onderwijskundige achtergrond en kunt dit vertalen naar de praktijk;
• Je beschikt over sterke HR-kwaliteiten en weet teams te ontwikkelen en te begeleiden in een omgeving waarin Entree en Up steeds meer naar elkaar toe groeien;
• Je hebt aantoonbare affiniteit met en kennis van de doelgroep van Entree en Urban Professional. Je weet verbinding te maken deze doelgroep en hebt oog voor hun specifieke belevingswereld en achtergrond.

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris in schaal 12 (cao mbo) van maximaal € 7.020 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
• Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
• Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Ruime vakantieregeling
• Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
• Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die BRUGGENBOUWER? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken  van de sollicitatieprocedure.

Hier ga je werken

Bij MBO College Almere helpen we dromen waar te maken. Onze onderwijscampus in Almere Buiten bestaat uit twee recent gerenoveerde gebouwen. In het ene gebouw staan mensen en technologie centraal en in het andere gebouw vind je brede beroepsopleidingen voor verschillende sectoren. Elke sector heeft een eigen thuisbasis. Daardoor kent iedereen elkaar en voelen studenten zich snel thuis. Meer dan 4.000 studenten rekenen op ons. Van doeners tot denkers, van kanjers met twee rechterhanden tot grote IT-talenten. Voor iedereen is er ruimte. Onze ruim 400 collega's motiveren onze studenten dagelijks het beste uit zichzelf te halen en de wereld te veroveren.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.