Loopbaankompas dat talent vertaalt naar een haalbare route
Dit en meer ga je doen
Als loopbaanadviseur bij het Loopbaan Expertise Centrum (LEC) van MBO College Airport begeleid je (potentiële) studenten bij uiteenlopende studie- en loopbaanvragen. Je helpt hen een opleiding, vervolgopleiding of route naar werk te kiezen die past bij hun talenten, mogelijkheden, motivatie en persoonlijke situatie. Daarmee vergroot je hun kans op studiesucces, een diploma en een duurzame plek op de arbeidsmarkt en draag je bij aan het voorkomen van voortijdig schoolverlaten.
Je voert verdiepende advies- en coachingsgesprekken, dat kan zijn tijdens de aanmelding, de opleiding, een mogelijke overstap en de uitstroom. Samen met de student verhelder je de hulpvraag, stimuleer je eigen regie en persoonlijk leiderschap en vertaal je inzichten naar haalbare vervolgstappen. Waar passend zet je loopbaaninstrumenten in, zoals een beroepskeuzetest of capaciteitentest, en stel je een duidelijk advies en vervolgtraject op.
Je houdt regie op het traject en stemt tijdig af met onderwijsteams, mentoren, zorgcoördinatoren, passend onderwijs en andere LEC-collega’s. Wanneer onderwijs tijdelijk niet passend is, zorg je samen met interne en externe partners en, waar van toepassing, ouders of verzorgers voor een warme overdracht. Je herkent signalen van leerproblemen, psychosociale problematiek, motivatieproblemen of belemmeringen door ziekte of een ondersteuningsbehoefte en schakelt passende expertise in.
Naast individuele begeleiding adviseer je opleidingsteams over loopbaanbegeleiding, toelatingsrecht en het bindend studieadvies. Je verzorgt voorlichting, workshops en trainingen voor studenten en collega’s, neemt deel aan zorg- en afstemmingsoverleggen en legt trajecten zorgvuldig vast in het studentvolgsysteem. Ook signaleer je kansen voor verbetering en draag je actief bij aan de ontwikkeling van de werkwijze en kwaliteit van het LEC.
Dit verwachten we van jou
Je bent een mensgerichte en stevige gesprekspartner die snel tot de kern komt. Je brengt rust en structuur, stelt scherpe vragen en helpt studenten keuzes te maken die realistisch én motiverend zijn. Je werkt planmatig, bewaakt afspraken en blijft betrokken wanneer een traject stagneert.
Je beweegt gemakkelijk tussen student, ouder of verzorger, opleidingsteam en externe partner. Je communiceert helder, werkt zelfstandig én teamgericht en weet je weg te vinden in een grote organisatie. In de diverse en dynamische omgeving van MBO College Airport pas je je aanpak aan de student en de situatie aan. Je bent ondernemend, ziet wat nodig is en zet ideeën om in concrete acties.
En daarnaast vragen wij
- Een afgeronde relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld psychologie, pedagogiek of een verwante richting.
- Aantoonbare ervaring met loopbaanbegeleiding, coaching en keuzeprocessen van jongeren met verdiepte kennis van loopbaaninstrumenten, mbo- en hbo-vervolgopleidingen en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
- Je kent de beschikbare begeleidings- en ondersteuningsmogelijkheden, signaleert leer-, motivatie- en psychosociale problemen en zet je analytische, adviserende en coachende vaardigheden gericht in.
- Pedagogische en didactische vaardigheden om studenten en collega’s te ondersteunen, voorlichting te geven en trainingen of workshops te verzorgen.
- Het vermogen om zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht te werken en tegelijkertijd actief samen te werken binnen het LEC, opleidingsteams en het externe netwerk.
Meer dan alleen goede voorwaarden
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal 10 (cao mbo) van maximaal € 5.495 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Ruime vakantieregeling
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
- Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Wil je weten wat we nog meer bieden? Bekijk dan het volledige overzicht van onze arbeidsvoorwaarden.
Niet meer wachten, maar reageren
Ben jij dat LOOPBAANKOMPAS? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Hier ga je werken
MBO College Airport in Hoofddorp is al ruim 29 jaar dé vakschool voor opleidingen gericht op Airport & Logistic Services, Aviation Technology en Travel & Hospitality. In deze dynamische 24/7 wereld is alle ruimte voor initiatief voor studenten die van uitdaging houden en internationaal georiënteerd zijn. Of een student nu de technische, toeristische, logistieke of dienstverlenende kant op wil, bij ons is er een passend aanbod op elk gewenst mbo-niveau. We stimuleren beweging en ons sportveld bij het hoofdgebouw nodigt daar zeker voor uit. Op vijf minuten loopafstand bevindt zich onze locatie van De Logistieke Vakschool aan de Diamantlaan. Hier zijn alle logistieke opleidingen gebundeld met de ambitie uit te groeien tot dé logistieke vakschool van Metropool Regio Amsterdam. Dankzij het gloednieuwe lesmateriaal kunnen studenten oefenen met alle relevante praktijksituaties en zich bekwamen in het werk. Het mbo-college heeft de sfeer van de luchthaven zelf: dynamisch, innovatief en een 24/7 economie. Door onze jarenlange samenwerking en partnerships met het bedrijfsleven op en rond Schiphol, zijn wij in staat zijn het juiste personeel te leveren op het juiste moment.
Over het ROC van Amsterdam – Flevoland
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het eerste contact
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.
Het eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.
Het tweede gesprek
Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.
Een voorstel
Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)
Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.
Contract
Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.