HR adviseur

Adviestalent dat zich gemakkelijk door alle lagen van de organisatie beweegt

Dit en meer ga je doen

Als HR-adviseur op MBO College Airport en MBO College Amstelland is geen dag hetzelfde. De colleges zijn volop in beweging. Je adviseert managers over de volle breedte van het HRM vak. Verzuim, functioneren, professionalisering, werving en selectie, strategische personeelsontwikkeling, jij weet er wel raad mee!

Je hebt contact met zowel opleidingsmanagers als managers van de ondersteunende diensten. Je begeleidt deze managers bij teamontwikkeling en het voeren van constructieve gesprekken. Je ondersteunt bij het vinden van de juiste kandidaat bij de invulling van vacatures. Je ziet toe op een goede introductie en landing binnen het college. Je kijkt mee bij de juiste inzet van de beschikbare formatie. Bij complexe casuïstiek zoek je (intern) afstemming met experts zodat je managers effectief kunt adviseren en coachen in hun aanpak.

Je bent ook de schakel tussen het centraal vastgestelde HRM beleid en het college. Je implementeert beleid in praktische processen, procedures en notities. Verbeteringen en optimalisatie van HRM dienstverlening staan centraal in jouw werk en je neemt graag initiatieven. Je bent betrokken bij diverse (centrale) HR-projecten en hebt de gelegenheid om je te verdiepen in actuele HR-onderwerpen en je te blijven ontwikkelen.

Ons team is relatief nieuw en volop in ontwikkeling en bestaat uit een Manager HRM, drie HR-adviseurs, twee HR medewerkers en een HR adviseur professionalisering & scholing. Wij vormen een enthousiast en dynamisch team en hebben klantgerichtheid hoog in ons vaandel staan. Samen zorgen wij voor de dienstverlening aan de leidinggevenden en medewerkers van MBO College Airport en MBO College Amstelland. Je krijgt veel vrijheid om je werk zelfstandig uit te voeren, er is aandacht voor elkaar en voldoende tijd om met elkaar te sparren. Je staat er dus niet alleen voor.

Beide colleges kennen veel ambities en zijn volop bezig met vernieuwing en verdere ontwikkeling van het onderwijs.

Dit verwachten we van jou

Je bent een stevige gesprekspartner en je vindt gemakkelijk je weg in onze dynamische organisatie. Je laat je niet zo snel omverblazen door standvastige managers en ongevraagd advies schuw je niet. Daarbij beschik je over een goede organisatiesensitiviteit en ben je proactief, zorgvuldig en resultaatgericht. Je weet bij je advisering een goede balans te houden tussen het belang van de medewerkers en de doelstellingen van de organisatie, zodat ieder tot zijn recht kan komen.

Een dag thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, wel vragen we daarin flexibiliteit. Maandag is in principe onze vaste kantoordag.

Ook herken jij je in het volgende:

• Je bent in het bezit van een hbo-diploma, bij voorkeur op het gebied van HRM;
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring ervaring als HR-adviseur of in een soortgelijke functie; 
• Relevante werkervaring in het onderwijs heeft onze voorkeur net zoals ervaring met AFAS;
• Je hebt bij voorkeur ervaring binnen een grote complexe organisatie;
• Je bent beschikbaar voor minimaal 0,8 fte

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris in schaal 10 (cao mbo) van maximaal € 5.228 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
• Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
• Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Ruime vakantieregeling
• Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
• Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij dat ADVIESTALENT? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan uiterlijk 31 maart weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek.

Een assessment kan onderdeel uitmaken  van de sollicitatieprocedure.

De eerste gespreksronde is gepland op 7 april tussen 13.00 en 17.00 uur. De 2^e ronde zal de week erop worden ingepland.

Hier ga je werken

MBO College Airport richt zich op studenten die hun vleugels uit willen slaan in de luchtvaartsector. Of iemand nou de kant op wil van Vliegtuigtechniek, Travel & Hospitality of Logistieke Dienstverlening, wij hebben de juiste opleiding, op elk gewenst niveau. We werken intensief samen met bedrijven als KLM, Swissport en Expeditors. Studenten leren echt de praktijk kennen en maken zo een vliegende start.

Bij MBO College Amstelland ligt de focus op studenten die de ambitie hebben om door te stromen naar het hbo of meteen aan het werk willen. Een kleine, moderne school waar we vernieuwend onderwijs geven aan studenten op niveau 4. Het onderwijs is internationaal georiënteerd. Een aantal van onze opleidingen geven we in het Nederlands én Engels. Veel studenten kiezen dan ook voor een stage in het buitenland.

Beide mbo-colleges vallen onder één directie en delen de staf en ondersteuning. Vanuit deze intensieve samenwerking versterken we elkaar én leren we van elkaar.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.