Coach en docent Communicatie

Linda Linker 06-23956922
icoon mail
Mail mij
deze vacature
icoon delen
Deel deze vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op
Min aantal FTE 0,8
Max aantal FTE 1,0 FTE
Plaatsnaam Almere
Sluitdatum 5 januari 2025

Inspirator die het beste in onze studenten naar boven haalt

Dit en meer ga je doen

Heb jij een passie voor (zakelijke) communicatie en coaching? Kun jij studenten begeleiden in hun ontwikkeling en hen helpen groeien, zowel persoonlijk als professioneel? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als docent Business speel je een belangrijke rol in het opleiden van de professionals van morgen. Je begeleidt studenten bij het ontwikkelen van essentiële vaardigheden zoals communicatie, gegevensverwerking, klantcontact, probleemoplossing, en het organiseren van hun werk. Jouw lessen bereiden studenten voor op de veelzijdige uitdagingen van het bedrijfsleven.

Je bent mentor van studenten en je coacht studenten bij hun voortgang: je volgt wat ze al kunnen, waar ze nog aan moeten werken en hoe ze groeien in hun vaardigheden. Je geeft ze inzicht in hun ontwikkeling en ondersteunt hen bij het reflecteren op hun prestaties.

Bij ons unieke en innoverende college zijn wij op zoek naar enthousiaste en ambitieuze professionals die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van het college. Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team dat continu streeft naar vooruitgang en vernieuwing? We zoeken iemand die het leuk vindt om team overstijgend te werken en contacten te leggen binnen het college. Die samenwerkingen binnen het college aangaat en samen werkt aan de toekomst van het college.

Je krijgt de kans om te werken in een inspirerende omgeving waar jouw ideeën en inbreng écht worden gewaardeerd. We geloven in voortdurende groei, zowel van onze studenten als van onze collega’s. Daarom bieden we volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, zoals het volgen van trainingen en cursussen. Je maakt deel uit van een betrokken en hecht team dat samenwerkt aan vernieuwend en kwalitatief hoogstaand onderwijs. Samen zorgen we voor een omgeving waarin studenten én collega’s het beste uit zichzelf kunnen halen.

Dit verwachten we van jou

Samen creëren we een werkomgeving waarin groei, samenwerking en innovatie centraal staan. Zie jij jezelf als een bevlogen docent die studenten weet te inspireren en motiveren en wil je samen met ons het verschil maken? Dan hopen wij dat jij jezelf herkent in het volgende profiel:

  • Expertise in zakelijke communicatie en soft skills: Je hebt ervaring in of affiniteit met (zakelijke) communicatie, klantencontact en probleemoplossend denken.
  • Didactische vaardigheden: Je weet hoe je boeiende en relevante lessen kunt ontwikkelen en overbrengen.
  • Coaching en begeleiding: Je bent in staat om studenten te coachen bij hun persoonlijke en professionele groei en hebt oog voor hun individuele leerbehoeften.
  • Organisatorisch talent: Je kunt plannen, organiseren en prioriteiten stellen en je ondersteunt studenten in het leren van deze vaardigheden.
  • Reflectief vermogen: Je helpt studenten reflecteren op hun leerproces en stimuleert een groeimindset.

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

  • Een salaris in schaal LB (cao mbo) van maximaal € 5.228 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
  • Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
  • Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
  • Ruime vakantieregeling
  • Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die INSPIRATOR? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Hier ga je werken

Op MBO College Poort vind je ondernemende, creatieve en sportieve talenten met de ambitie de wereld te veroveren. In het nieuwe schoolgebouw vind je sport, hospitality en business opleidingen. De school heeft een open karakter en elk team heeft zijn eigen plek in het gebouw. Door het kleinschalige karakter kent iedereen elkaar en kunnen we studenten de aandacht geven die ze verdienen. Samen zorgen we ervoor dat de opleidingen perfect aansluiten op de behoefte van het bedrijfsleven. En op verschillende hbo-opleidingen want veel van onze studenten studeren verder. We organiseren regelmatig praktijklessen op locatie, excursies naar bedrijven en studenten doen opdrachten voor echte opdrachtgevers uit het werkveld.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.

icoon delen
Deel deze
vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op

Linda Linker 06-23956922

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Stap 1

Het eerste contact

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.

Stap 2

Het eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.

Stap 3

Het tweede gesprek

Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.

Stap 4

Een voorstel

Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.

Stap 5

Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)

Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.

Stap 6

Contract

Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.