Maak impact op het onderwijs met jouw financiële en strategische inzichten
Dit en meer ga je doen
Ben jij een financiële professional die niet alleen naar cijfers kijkt, maar ook de verhalen erachter begrijpt? Als Business Controller bij MBO College Almere, Poort en Lelystad lever je een onmisbare bijdrage aan de strategische en financiële koers van onze organisatie. Jij vertaalt complexe analyses naar heldere adviezen en bent de stevige sparringpartner voor directie, opleidingsmanagers en projectleiders. In deze veelzijdige functie werk je nauw samen met een Strategisch Onderwijspartner op de financiële portefeuille en Financial Controller en draag je actief bij aan een solide basis voor besluitvorming.
Dit en meer ga je doen
Als Business Controller ben je de schakel tussen financiën en onderwijs. Met jouw analytische kracht, proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden zorg je ervoor dat financiële inzichten daadwerkelijk bijdragen aan strategische keuzes en duurzame resultaten.
- Je adviseert het management en de onderwijsteams op tactisch en strategisch niveau.
- Je bewaakt budgetten, analyseert financiële resultaten en ontwikkelt scenario’s en businesscases die de (strategische) besluitvorming ondersteunen.
- Je signaleert trends en risico’s en vertaalt deze naar concrete aanbevelingen.
- Je bent gesprekspartner van opleidingsmanagers en projectleiders en helpt hen cijfers te verbinden met onderwijskundige doelen.
- Je draagt actief bij aan procesoptimalisatie en kwaliteitsverbetering binnen de planning- en controlcyclus.
Daarnaast denk je actief mee over verbeteringen in processen en draag je bij aan een financieel gezonde en toekomstgerichte organisatie.
Je werkt aan uitdagende portefeuilles, zoals maatwerktrajecten en contractonderwijs, waarbij je de focus legt op control. Met veel ruimte voor zelfstandigheid richt je je op samenwerking en het betrekken van collega’s bij financiële processen. Zo maak je niet alleen impact met je werk, maar lever je ook een waardevolle bijdrage aan de ontwikkeling van de organisatie.
Dit verwachten we van jou
Met jouw open en toegankelijke houding weten collega’s je te vinden. Je hebt een sterke affiniteit met het onderwijs en combineert een positieve, kritische houding met gezonde nieuwsgierigheid. Nauwkeurig werken is voor jou vanzelfsprekend en je weet complexe vraagstukken grondig en zorgvuldig te analyseren. Daarnaast kan je ook op tactisch en strategisch niveau goed meedenken. Met jouw creatieve houding ben je een flexibele sparringpartner die bijdraagt aan oplossingen. Je denkt graag proactief en out of de box mee over het onderwijs en verbindt het onderwijs daarmee aan de cijfers. Bovenal ben je een prettige collega met wie het fijn samenwerken is.
Verder breng je mee:
- Een afgeronde hbo- of wo opleiding in een financiële of bedrijfseconomische richting
- Minimaal 4 jaar ervaring als controller, bij voorkeur binnen onderwijs, overheid of zorg
- Sterk analytisch vermogen en ervaring met businesscases, scenarioplanning en trendanalyses
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en affiniteit met de onderwijssector
- Je hebt een passie voor persoonlijke en inhoudelijke groei en bent voortdurend op zoek naar mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
Meer dan alleen goede voorwaarden
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal 11 (cao mbo) van maximaal€ 6.210 brutoper maand bij een fulltime dienstverband
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Reiskostenvergoeding en demogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Ruime vakantieregeling
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
- Toegang totonze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Niet meer wachten, maar reageren
Wil jij met jouw kennis en ervaring verschil maken in het mbo-onderwijs? Dan hopen we dat je snel reageert.Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Hier ga je werken
Zoveel studenten, zoveel talenten. Daar maken we werk van bij MBO College Almere en Poort. In Almere bieden we bijna 100 opleidingen in de meest uiteenlopende beroepsrichtingen. De groei zit er inmiddels flink in. Recent zijn twee nieuwe schoolgebouwen geopend met ultramoderne faciliteiten. De gemeenschappelijke deler van alle opleidingen: studenten motiveren het beste uit zichzelf te halen en ondernemend te denken. Op MBO College Poort vind je ondernemende, creatieve en sportieve talenten die de wereld willen veroveren. Sport, Leisure & Hospitality opleidingen zijn goed vertegenwoordigd. Maar ook onze commerciële, financiële en juridische opleidingen zijn populair. Beide colleges werken intensief samen met grote opdrachtgevers zodat de opleidingen perfect aansluiten op de praktijk in het bedrijfsleven en de maatschappij.
Bij MBO College Lelystad kan de student écht alle kanten op. Of iemand nu kiest voor een toekomst in de bouw, luchtvaart of werk met kinderen, wij bieden de opleiding. Altijd met het vooruitzicht op een baan of vervolgstap binnen het mbo of hbo. In een kleinschalige omgeving, waarin persoonlijke aandacht en een goede sfeer centraal staan, laten we studenten groeien in hun vakgebied. Met alle ruimte voor hulp én extra’s. Zo organiseren we voor studenten die méér willen masterclasses binnen het 'Studeren met Topmentaliteit'-programma. Ook de locatie is top: hartje centrum Lelystad. Zo zijn we goed bereikbaar voor iedereen, ook voor wie buiten Lelystad woont. Bovendien biedt onze locatie de kans intensief samen te werken met het lokale bedrijfsleven en met bedrijven in Flevoland.
Over het ROC van Amsterdam – Flevoland
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het eerste contact
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.
Het eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.
Het tweede gesprek
Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.
Een voorstel
Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)
Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.
Contract
Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.