Inspirerende ondernemer van morgen met kennis van marketing en ondernemerschap
Dit en meer ga je doen
Ben jij een veelzijdige docent met een passie voor marketing én ondernemen? Vind je het begeleiden van studenten leuk? Wil je je bezighouden met de ontwikkeling van onderwijsprogramma’s én met het coachen van studenten in hun persoonlijke en professionele groei? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als docent Marketing en Ondernemen bij de opleiding Marketing & Communicatie help je studenten zich voor te bereiden op de commerciële wereld. Je geeft les in een breed scala aan onderwerpen, waaronder marketing, ondernemerschap, het begeleiden bij het doen van praktijkgericht onderzoek en het ontwikkelen van strategieën op basis van markt- en data-analyses. Daarnaast help je studenten hun soft skills te verbeteren, zoals communicatie, samenwerken en probleemoplossend denken—vaardigheden die onmisbaar zijn in elke carrière. Daarnaast bied je keuzedelen aan waarbij studenten zich kunnen verdiepen in specifieke onderwerpen zoals datamanagement, ondernemerschap of digitale vaardigheden. Je speelt een belangrijke rol in het ontwikkelen van up-to-date lesmateriaal dat aansluit bij de laatste trends in de sector.
Naast het geven van lessen, ben je ook actief als mentor voor een klas, waarbij je hen zowel individueel als in groepsverband begeleidt tijdens hun opleiding. Je volgt hun ontwikkeling, helpt hen doelen te stellen en ondersteunt ze.
Binnen ons team staat samenwerking tussen de verschillende vakken centraal. We zoeken een enthousiaste en ambitieuze professional die breed inzetbaar is en graag wil bijdragen aan de toekomst van onze studenten én het onderwijs.
Dit verwachten we van jou
Je hebt een passie voor marketing en ondernemerschap en weet die bevlogenheid over te brengen op je studenten. Met een proactieve en resultaatgerichte instelling inspireer je studenten om hun commerciële vaardigheden en ondernemende mindset te ontwikkelen. Je bent vernieuwend in je lesmethoden en past creatieve werkvormen toe die aansluiten bij de praktijk en de studenten. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s om actuele, relevante lesprogramma’s te ontwikkelen. Je zet je in voor vernieuwing en verbetering van het onderwijs en draagt hiermee bij aan de ontwikkeling van het curriculum.
Verder breng je het volgende mee:
- Relevante ervaring en kennis binnen het vakgebied marketing
- Ervaring in het onderwijs en een onderwijsbevoegdheid zijn een pré, maar zij-instromers met een passie voor het vak zijn ook welkom.
- Je bent in staat om uiteenlopende vakken op het gebied van Marketing en ondernemen te geven.
Meer dan alleen goede voorwaarden
De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.
- Een salaris in schaal LB (cao mbo) van maximaal € 5.228 bruto per maand bij een fulltime dienstverband
- Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
- Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Ruime vakantieregeling
- Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling.
- Toegang tot onze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.
Niet meer wachten, maar reageren
Ben jij die INSPIRERENDE ONDERNEMER? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Hier ga je werken
In MBO College Zuid geloven we in de kracht van het mbo. Iedereen heeft talent en verdient het om daarmee in de spotlights te staan. Onze creatieve, sportieve en dienstverlenende opleidingen brengen studenten verder. Door unieke samenwerkingen met de arbeidsmarkt maken studenten op inspirerende wijze kennis met het werkveld. Met zo’n 3.900 studenten, waarvan het merendeel mbo niveau 4 volgt, vormen wij een community in een modern gebouw grenzend aan de Zuidas, tegenover RAI Amsterdam Convention Centre. MCZ profileert zich als een Amsterdamse school, divers en met lef, creatief en met de opdracht voor studenten een sociaal veilig leerklimaat te ontwikkelen. Samen stimuleren we studenten het beste uit zichzelf te halen. Kom werken bij MBO College Zuid, een college waar altijd ruimte is voor nieuwe ideeën en innoverende onderwijsprojecten.
Over het ROC van Amsterdam – Flevoland
Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.
Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.
Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.
Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het eerste contact
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.
Het eerste gesprek
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.
Het tweede gesprek
Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.
Een voorstel
Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)
Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.
Contract
Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.