Docent Elektrotechniek

Machteld Greiner 06-14240645
icoon mail
Mail mij
deze vacature
icoon delen
Deel deze vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op
Min aantal FTE 0,6
Max aantal FTE 1,0 FTE
Plaatsnaam Almere
Sluitdatum 30 juni 2024

Energiebron die bijdraagt aan de toekomst van elektrotechniek

Dit en meer ga je doen

Als geen ander weet jij dat elektrotechniek een prachtig vak is. En dat de vraag naar vakmensen in de elektrotechniek steeds meer toeneemt: van het netwerk in de straat tot aan het hoogspanningspanningsnetwerk. Als docent elektrotechniek begeleid je toekomstige experts. Een diversiteit aan kennis en vaardigheden breng je over. Dit kan gaan over PLC-technieken, diverse vormen van voeding, maar ook de NEN normen.

Op de afdeling Techniek & Technologie werken we middels een innovatief onderwijsmodel. Hierin vervul je de rol van docent en bieden we intensieve begeleiding, waarbij we de student helpen bij het vormgeven van hun eigen leertraject. Het onderwijs is bij voorkeur samen met het bedrijfsleven vormgegeven; we leiden namelijk op voor de toekomst. Wil jij mee bouwen en creëren? Het luisterent oor zijn voor de student? Wil jij ook maatwerk bieden? Dan zit je bij ons goed. De dynamiek en diversiteit van jouw studenten zit in leeftijd, niveau, opleiding en startdatum. Wij geven niet uren lang frontaal klassikaal les, maar springen in op de behoefte van de student. We geven workshops en colleges die maximaal 20 minuten duren. Je luistert naar de vraag en de behoefte van de student, waarop jij een passend antwoord of opdracht geeft. Je levert dus écht maatwerk. Samen met de student kijk jij wat de student al kan, wat de student leuk vindt en waar kansen liggen. Verder bestaat het werk uit het: 

  • (vorm)geven van onderwijs, samen met je team
  • onderhouden van contact met het bedrijfsleven
  • nakijken van theoretische opdrachten
  • beheren van het magazijn
  • zorg dragen voor materialen en middelen

Dit verwachten we van jou

Met een open en onderzoekende blik wandel jij ’s ochtends de school binnen. Wat kunnen we vandaag doen om een stap in de goede richting te zetten? Je denkt graag vooruit en ziet altijd kansen en mogelijkheden. Meebouwen aan ons onderwijs? Jij ziet het als een uitdaging en neemt daarvoor initiatief. Je bent nieuwsgierig en oprecht geïnteresseerd. Én je bent enthousiast, bevlogen en empathisch ingesteld. Je staat graag naast de studenten en kan je goed inleven in hun beleveniswereld. Het maakt voor jou niet uit of je lesgeeft aan een student van 15 of 62. Wie je ook voor je hebt, jij weet verbinding te maken, denkt in kansen en mogelijkheden past maatwerk toe. We vertrouwen op jouw kennis van de inhoud. Belangrijker vinden we dat je onderwijskundige ervaring hebt en goed bent in klassenmanagement. Als docent elektrotechniek vragen we van jou:

  • een lesbevoegdheid voor het mbo
  • ervaring in lesgeven
  • ruime kennis van het vak elektrotechniek

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

  • Een salaris in schaal 10/11 (cao mbo), afhankelijk van kennis en ervaring van maximaal € 5.229 bruto per maand, als je fulltime werkt
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Ruime vakantieregeling
  • Deelname aan het ABP pensioen
  • Doorgroeikansen binnen de organisatie
  • Een reiskostenvergoeding

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die ENERGIEBRON? Heb jij dat beetje meer? Zit jij al een tijdje te stuiteren om uit te vinden hoe het nu verder moet? Dan zijn wij vast een match! Kom je aansluiten bij team Techniek waar we energiek zijn en energie hebben voor de energietransitie. Heb je nog meer vragen over de vacature of wil je een dagje met ons meelopen? Dat mag ook! Mail of bel ons en dan zien we je snel op het ROC van Amsterdam – Flevoland.

Hier ga je werken

Bij MBO College Almere helpen we dromen waar te maken. Onze onderwijscampus in Almere Buiten bestaat uit twee recent gerenoveerde gebouwen. In het ene gebouw staan mensen en technologie centraal en in het andere gebouw vind je brede beroepsopleidingen voor verschillende sectoren. Elke sector heeft een eigen thuisbasis. Daardoor kent iedereen elkaar en voelen studenten zich snel thuis. Meer dan 4.000 studenten rekenen op ons. Van doeners tot denkers, van kanjers met twee rechterhanden tot grote IT-talenten. Voor iedereen is er ruimte. Onze ruim 400 collega’s motiveren onze studenten dagelijks het beste uit zichzelf te halen en de wereld te veroveren.

Over het ROC van Amsterdam – Flevoland

Het ROC van Amsterdam – Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam – Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.

icoon delen
Deel deze
vacature
icoon vragen
Vragen?
Neem contact op

Machteld Greiner 06-14240645

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Stap 1

Het eerste contact

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee tot drie weken na de sluitingsdatum van de vacature nemen we telefonisch of per mail contact met je op.

Stap 2

Het eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je cv en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie. Op die manier komen we te weten of jij die enthousiaste professional bent die wij zoeken en of de functie bij je past.

Stap 3

Het tweede gesprek

Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.

Stap 4

Een voorstel

Vaak zijn twee gesprekken voldoende voor ons om een goed beeld te krijgen. Als we beiden enthousiast zijn dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden.

Stap 5

Verklaring Omtrent het gedrag (VOG)

Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.

Stap 6

Contract

Als we alle informatie binnen hebben ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst en gaan we aan de slag om te zorgen voor een warm welkom als je start.